Es gibt Untersuchungen [Frauen im Management: Wahnvorstellungen des Fortschritts], die zeigen, dass tatsächlich auch die besten Frauen – die besten ihrer Klasse, die intelligentesten und besten Fähigkeiten – für schlechtere Jobs eingestellt und weniger bezahlt werden. Dass sie irgendwann aufhören und auf Kinder aufpassen, liegt an der drückenden Realität der Arbeit.
(Und viele schieden nicht aus, sondern entwickeln ihre Karriere weiter. Aber auch wenn Sie keine Prioritäten setzen, wird davon ausgegangen, dass Sie dies tun. Sie sind also noch viel unterbezahlt, wenn Sie trotz Qualifikationen und Talenten schlechtere Jobs haben.) etc.)
Und was passiert dann, wenn der Ehemann beschließt, nicht mehr verheiratet zu sein? Vielleicht werfen sich die jungen Superhelden jetzt, wo er viel mächtiger und reicher ist, nur auf ihn? Vielleicht ist seine Frau so häuslich, dass sie nur langweilig ist und er sich lieber nicht jeden Tag mit ihr befasst? Vielleicht will er heiraten – billige Hausarbeit! – aber sie erwischt ihn mit anderen Frauen / Nutten / bekommt eine Krankheit von ihm? Die Frau hat keinen Mechanismus, um sich selbst zu ernähren, und jetzt ist sie GESCHIEDEN, was zeigt, dass sie “nicht einmal ihre Ehe zusammenhalten kann”.
- Wie ist Work-Life-Balance in SBI PO?
- Würden Sie den Job wählen, der weniger zahlt, aber eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben bietet, oder den Job, der mehr zahlt und Sie umbringt?
- Welches Land ist das beste in Bezug auf Arbeitsleben und soziales Leben für einen Maschinenbauingenieur?
- Könnte die Aufteilung von Arbeitsplätzen den Eltern in Haushalten mit zwei Hochverdienern die Schuldenkrise der Studierenden lösen, indem sie den Hochschulabsolventen menschenwürdige bezahlte Jobs bietet?
- Ist die Arbeit als Immobilienmakler eine gute Wahl, wenn Sie wirklich eine Work-Life-Balance wollen?
Als Frau bist du in jede Richtung verdammt.